今年以来，召陵区研究出台了2022年度招商引资考核奖励办法通过周作业，月点评，月观察，不断深化招商引资工作，分析研判项目，取得了显著成效截至目前，昭陵区已成功开...

今年以来，召陵区研究出台了2022年度招商引资考核奖励办法通过周作业，月点评，月观察，不断深化招商引资工作，分析研判项目，取得了显著成效截至目前，昭陵区已成功开展招商活动289场，对接企业313家，签约合作项目23个，投资金额94.2亿元

为激发招商引资活力，召陵区始终坚持以项目论英雄，以项目选干部的原则，把招商引资作为一号工程和创先争优的首要条件，下大力气抓好产业链和产业集群招商，紧盯国内外500强企业，依托全区资源和产业优势， 创新招商方式，加大招商力度，在全区形成全员参与，项目引领，招商引资的强大吸引力。

召陵区四大班子主要领导率先垂范，定期带队到省外开展招商活动，在新冠肺炎疫情期间多次主持网上招商活动，激发了全区干部的招商热情。

除此之外，良好的营商环境也是很多企业选择在昭陵区落户的主要因素硬件方面，召陵区不断完善能源，道路等基础设施，确保交通畅通，供水充足，供电及时同时与水，电，气主管部门沟通，千方百计降低成本，帮助企业成长，达到以路分产业，以路带项目的效果在软件方面，召陵区明确，一个县级干部分包一个单位，一个科级干部分包一个项目，真正做到了有保障企业缺什么，政府补什么并没有因为水土不服而影响落地项目的存活率，达到了招得来，留得住，服务好，吸引一批项目落地的效果

尚武居